休み明けです!
これから年末にかけてグループ全体が超繁忙期に入ります。

事業部によっては好調・不調ありますが、
しっかり数字と向き合っていくように!
事実から逃げないように!

今期のスローガンは下記の3つです!

● 一人ひとりがリーダーシップを発揮する
● 現状破壊を行い、挑戦を繰り返す
● ソフトとハードの融合

新しいことを積極的に取り込み、
失敗を恐れずにチャレンジを続けるように!

仕事が足りない!
新しい事をやりたい!

この辺の意見をどんどん部門長に提案をしてください。
部署長が聞いてくれないなら私に直接、提案してください。

新しいことにチャレンジしない組織は縮んでいきます。

3R自体は現状のレベルで止まる理由は
全くありません。

外部からの人材の募集。
社内の優秀な人間への権限委譲。

この辺どんどんやっていきます!

さぁ休み明け!

元気に爽やかに大きい声を出して、
お客様に喜んで頂けるサービスを提供していこう!

気合入れていくぞ!!

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3Rグループでは本社と各支店とをテレビ電話で繋ぎ、毎日朝礼を行っています。

この場では日によって社長の話があります。
内容は会社の方針説明、社員としての行動指針、業績の共有、世間の動向理解など多岐にわたります。
話を聞いて自分も負けじと奮起したり、痛いところを突かれて反省したり。
各々がその時に響いた言葉をエネルギーに変えています。

経営陣と社員の方向性がぶれないよう、当社ではこのような場を設けて大切なことを全員で共有しています。

3Rグループでは社員の全員がプロ意識を持ち、得意分野を活かして進化しています。
しかしその方向がバラバラだと、個人では進んでいると思っても全体では後退していた!?ということも起こりえます。
だから社員のベクトルを合わせることはとても重要です。

このブログを通じて、3Rグループの基本が凝縮された社長の朝礼トークを紹介していきます。