8月17日 社長の朝礼トーク-マネることの大切さを改めて-

皆さんおはようございます！

さて、今期のスタートに「創造と想像」を大事にしましょう、と話をしました。

その内の創造に関してです。

反対語は模倣（マネ）らしいですが、このマネを意識的に大事にしていきたい。
新しい組織・環境に入った際は、皆　必死でまねるでしょう。
転職したり、新しくスポーツ始めるといった時には。

それがいつの間にか、悪い意味で「自分流」になってないでしょうか？？

まねて、まねて、まねて、ある程度の型ができあがります。
「守破離」であったり
「型があるから型破り、型がなければ形なし」という言葉もあります。

まだまだ我々は中小零細の小さな組織です。
技術力・対人能力・思想　等を個人・チーム・会社問わず、たくさん学びが、そこら中に落ちています。

結局　何が言いたいかというと、
「皆で、学びマネて、いいモノを社会に提供していこう！」という事です。

という訳で盆明け初日で福岡は雨ですが、気合入れていきましょう！！！

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スリーアールでは毎朝全体朝礼を行っており、支店やテレワークの社員とWebで繋いでいます。
この場では日によって社長からの話があります。
内容は会社の方針説明、社員としての行動指針・考え方、業績の共有、世の中の動き、海外の動向など多岐にわたりますが、共通しているのは「いま、スリーアールに必要なこと」です。
社員にとって大切な情報なので録画をし、出社時間が異なる時短社員や海外の社員も視聴できるようにしています。